A Diretoria de Gestão de Pessoas lançou nesta segunda-feira, 29, a Pesquisa de Clima Organizacional. Esse levantamento é feito essencialmente da opinião dos servidores sobre os seus ambientes de trabalho, e em relação ao TJSE como um todo, de modo a identificar pontos que possam ser melhorados.

O link da pesquisa será enviado por e-mail aos servidores que poderão responder, de forma anônima, até dia 2 de setembro. Os resultados serão apresentados ao Comitê de Planejamento Estratégico do TJSE para deliberação.

De acordo com Luciana Nobre, Diretora de Gestão de Pessoas, "é um oportunidade de ouro para que a instituição conheça melhor sobre o que pensam os servidores, de modo a favorecer o aperfeiçoamento das políticas de gestão".