Com o objetivo de equacionar situações de excesso de servidores ou de vagas abertas em determinadas unidades judiciais, o Tribunal de Justiça de Sergipe publicou no Diário da Justiça da última sexta, 20/10, o Edital de Remoção nº 04/2017 para as unidades em que há vagas abertas; e a Portaria 54/2017, que institui o trabalho remoto, de maneira a balancear a equação excesso/vagas não ocupadas, sem a necessidade de realizar, de imediato, remoção de ofício.

A situação de equacionamento de vagas foi verificada em estudo organizado para adaptar a estrutura do TJSE ao que dispõe a Resolução nº 219, do Conselho Nacional de Justiça (CNJ). Assim, em julho passado, foi publicada a Portaria nº 35/2017, que dispõe sobre a regulamentação do quadro de pessoal.

A partir das novas publicações, inicialmente será efetuada a remoção e, a partir das vagas restantes, será definido o trabalho remoto para os servidores que estiverem em excesso, de modo a completar a força das unidades que não estão com quadro completo.

A Diretoria de Gestão de Pessoas está à disposição para eventuais dúvidas e esclarecimentos pelos ramais 3461, 3463 ou 3464.